迷ったらここから比較
Compare 3 agencies
「どれも同じに見える」という人のために、状況別に3社だけ並べました。
＼交渉したい／ 労働組合が運営 |
＼お金がない／ 民間企業が運営 |
＼とにかく安く／ 民間企業が運営 |
|
|---|---|---|---|
| こんな 人向け |
有給や退職日を 会社と詰めたい人 |
今すぐ辞めたいが 手元にお金がない人 |
とにかく安く 辞めたい人 |
| 会社と 交渉 |
＼規約に「退職交渉」／7社で唯一 | 伝えるまで規約に交渉の記載なし | 伝えるまで規約に交渉の記載なし |
| 料金 正社員 |
19,800円＼追加料金なし／ | 24,000円7日以内払い／通常30,000円 | 15,000円＼7社で最安／ |
| 後払い | 前払いのみ | ＼審査の記載なし／7社で唯一 | なし |
| 口コミ 評価 |
★4.8Googleマップ218件 | ★4.3Googleマップ31件 | ★4.4Googleマップ88件 |
| 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト |
※料金・サービス内容は変動する場合があります。最新の情報は各公式サイトでご確認ください。
※◎△は、各社の利用規約と特定商取引法の表記をもとに編集部が判定したものです。
※◎△は、各社の利用規約と特定商取引法の表記をもとに編集部が判定したものです。
退職代行選びで失敗しない3つのポイント
3 points
料金表を見比べる前に、規約のどこを読むかを決めておくと迷いません。
規約で交渉できるか
7社中6社は、利用規約に「交渉は行わない」と書いています。有給や退職日を会社と詰めたいなら、規約に「交渉」と書いてある会社を選びます。
追加料金の例外がないか
「追加料金なし」と書きながら、規約に日程変更5,500円や追加請求の連絡料がある会社があります。読むべきは広告ではなく規約です。
後払いに審査があるか
後払いは7社中4社にありますが、審査の記載がないのは1社だけです。手元にお金がないときほど、ここで差が出ます。
編集部のおすすめ記事
Editor’s picks
はじめて読むなら、この3本から読んでください。
相談から退職までの流れ
Flow
連絡したあと何が起きるのかを、先に見ておきましょう。
STEP
LINEで無料相談
多くの会社が24時間受け付けています。
料金と、どこまでやってくれるかをここで確認します
STEP
申込と支払い
雇用形態・希望する退職日・返却物の有無を伝えます。
後払いに対応している会社もあります
STEP
会社への連絡
代行会社が、あなたの代わりに退職の意思を伝えます。
連絡したその日から出社しなくてよい会社が多いですが、対応は会社によって違います
STEP
返却と受け取り
制服や保険証は郵送で返します。
離職票や源泉徴収票は、会社から郵送されます
STEP
退職完了
会社と直接やり取りをせずに、手続きが終わります。
有給や未払い賃金を詰めたい場合は、交渉できる会社を選んでおく必要があります
会社別の口コミ・評判
Reviews
各社の口コミは、Googleマップの全件と利用規約を突き合わせて調べています。
規約を、全部読んだ編集部です
Editorial policy
この記事を書いているのが誰なのかを、先に示します。
- 退職代行会社の利用規約・特定商取引法の表記・法人登記を、すべて読んでから書きます
- 体験談は書きません。根拠は公開されている規約と条文、そしてGoogleマップの口コミ全件です
- 「全社おすすめ」は書きません。状況ごとに1社を示します
記載内容の誤りを見つけた場合は、お問い合わせからご指摘ください。